宁波银行始终把成为员工成长最快的银行作为公司愿景,为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇。根据业务发展需要,宁波银行2018春季校园招聘具体招聘岗位如下 一、 招聘岗位 招聘岗位详见我行招聘官网(https://zhaopin.nbcb.com.cn/recruit/school/schoolMain.jsp) 二、 招聘安排 
三、招聘基本条件 (一)遵纪守法,品行良好,认同宁波银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。 (二)性格开朗,乐于合作,具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识,具备良好的心理素质及身体素质。 (三)国内外高校应届毕业生,毕业时间原则上不早于2017年9月份,不晚于2018年8月底,并取得毕业证、学位证、报到证,开始全职工作,如为国外高校毕业生,必须于2018年8月底通过教育部学历认证。 (四)欢迎跨专业同学报考。 (五)身体健康,符合我行亲属回避政策。 四、 招聘流程 网上报名:应聘者请于2018年4月30日24点前登录宁波银行校园招聘官网提交简历; 面试:应聘者经资格审查及简历初选后,由各招聘机构进行面试; 五、 注意事项 (一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性;如与事实不符,宁波银行有权取消其应聘资格。 (二)招聘过程中,宁波银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、E-MAIL邮箱等)与本人联系,请应聘者保持通讯通畅。 (三)我行将对所有应聘信息严格保密,应聘材料恕不退还,谢绝来访电话。 (四)如在网申期间岗位已招满,该岗位将随时撤销。
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